滕哈赫左手邊為助教範德加

6月14日訊 The Athletic曼聯方麵的記者Laurie Whitwell撰寫長文，談到了滕哈赫和英力士新管理層之間的關係。

在英力士入主後，曼聯本有機會觸發滕哈赫合同中的續約條款，但取而代之的是一場類似朗尼克那樣的試用期考察，英力士的人認為，無論合同長短，主教練都應該有效開展工作。而接近俱樂部的消息源表示，關於滕哈赫潛在替代者的不斷報道讓這一問題變得更加複雜，而拉特克利夫本人更是從未公開支持過滕哈赫。

滕哈赫執教期間和朗尼克一樣，俱樂部沒有體育總監，因此來自上層的參與並不多，而滕哈赫也利用自己性格中強勢的一麵去嚐試奪取對球隊的控製權。了解他的人認為，如果他能以一個更堅定自信的態度去和高層接觸，他可能會放鬆一些。一名球員曾在私下吐露，俱樂部經營得像個“馬戲團”，可以說承認了這些廣泛存在的問題。

英力士入主則帶來了一些不和諧因素，因為員工們意識到了一場重大變革即將到來，拉爵和布爵希望讓俱樂部擺脫“終身工作”的文化，打算進行大規模裁員，但他們也認識到這樣做會立即引起一些不滿，他們的目標是精簡運營，創造一種誌存高遠的文化。

滕哈赫的助教範德加有著和主帥相似的性格，一些球員認為他和滕哈赫是“壞警察&壞警察”（“bad cop, bad cop”）組合。範德加負責製定訓練計劃和監督後勤工作，據描述，他的工作是“全天候”的，而且精通多國語言，特別是葡語，這對溝通至關重要，熟悉他的人都說他雖然冷峻，但有點幽默。不過，他和一些球員及其他工作人員的關係並不總是很融洽，因為他有時會有點尖酸刻薄。

範德加的另一位助手史蒂夫-麥克拉倫則帶來了豐富的英式足球的經驗和活潑的執教風格，兩人會坦率地交換意見。在教練團隊之間尋找責任的平衡是滕哈赫一直在努力的一個方麵。不過，布雷斯福德爵士一月份在俱樂部上下進行審查時，對球員和工作人員進行了一係列了解，除了認為該對訓練基地進行大規模翻新，還認為滕哈赫的教練團隊可能需要重組。

英力士曾就更換助教和滕哈赫進行對話，布雷斯福德認為，球員應該在訓練場上興奮起來。但滕哈赫對更換助教的提議表示反對，這一話題之後可能還會被再次提及。而滕哈赫的態度也說明，想適應英力士希望他扮演的角色可能不容易，不過他對體育主管和技術主管在轉會方麵的合作持開放態度。